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No Mercado de trabalho as habilidades interpessoais, as competências múltiplas e, principalmente, o foco em resultados são exigências do cada vez mais competitivo mercado imobiliário. Estes fatores vêm-se configurando diferenciais decisivos na identificação e contratação de profissionais para a integração de uma equipe de trabalho ou para a composição do efetivo de qualquer organização.
Não seria diferente no Mercado Imobiliário Veja o vídeo e confira o novo perfil dos corretores que empresas buscam
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